保山市第二人民医院体检中心成立于2015年,始终秉承“明责笃行、峻德精术”的院训精神,坚守“诚信、仁爱、责任、担当”的核心价值观,以专业化、规范化、人性化服务为导向,从单一体检服务向全周期健康管理转型升级,用专业与温度为广大群众筑牢健康屏障。
党建引领,筑牢健康管理“红色根基”
体检中心隶属于医院第六党支部,现有党员4名,其中支部委员1名。科室坚持党建与业务深度融合,充分发挥党员先锋模范作用,在思想建设、业务攻坚、服务群众中走在前、作表率。
积极参与公益体检、健康宣教等活动,将优质健康服务送到群众身边;严格落实医德医风与行风建设要求,坚持诚信体检、廉洁行医,全程保护受检者隐私,规范收费与服务流程,以党建引领推动健康管理事业高质量发展。
专业赋能,打造高素质健康管理团队

中心现有工作人员29名,其中医师12人、护理16人、主管检验师1人,形成结构合理、技术精湛、服务优良的专业团队。
1.职称梯队:主任医师3人、副主任医师3人、主治医师3人,主管护师8人,高级职称医师全覆盖,确保每份体检报告权威准确。
2.人才培养:常态化开展业务学习、技能培训、质量考核,鼓励职工提升学历、考取资质,不断提升团队专业能力。
3.组织架构:设置医疗组、护理组、彩超组、质量控制组等专项班组,分工明确、协同高效,保障体检全流程规范运行。
硬件升级,构建一站式优质体检环境
2024年6月,北院区体检中心新址启用,面积达2600㎡,环境宽敞舒适、分区科学合理,实现“体检与诊疗分离”,有效避免交叉感染,为受检者提供安全、舒心、便捷的体检体验。


中心配备40排CT、DR、彩色超声诊断仪、肝弹性检测、肺功能仪、骨密度仪、动脉硬化检测仪、幽门螺杆菌检测仪等先进设备29台,设备运行稳定、检测精准,为健康筛查提供强有力技术支撑。


服务全域,覆盖全人群全周期体检需求

作为隆阳区高考、征兵定点体检机构,中心承担多元化健康保障任务,服务范围覆盖:
★个人/团体普通体检、高端定制体检
★入职体检、职业健康体检、健康证办理
★医师护士注册体检、公益性体检
★个性化健康筛查、检后健康管理
推行“一站式”体检服务模式,从预约、登记、检查、报告到解读、随访、干预,形成全流程闭环服务,真正实现 “一次受检、一生受益”。
质量严控,坚守医疗安全生命线
体检中心严格落实医院十八项核心制度,围绕七大核心质控指标精细化管理,实现全流程质量可追溯:
1.高级职称医师签署报告率:100%
2.高危异常结果通知率:100%
3.重要异常结果随访率:97.72%
4.健康体检问卷完成率稳步提升
5.体检报告平均出具时间持续缩短
6.危急值快速响应,5-10分钟内通知到位
建立A、B类异常结果专项台账,全程跟踪、闭环管理,确保异常情况早发现、早干预、早诊疗,全力守护受检者健康安全。
创新服务提升群众满意度
1.检后全周期服务:提供报告解读、健康指导、预约就诊、住院协助、多学科会诊,实现“筛查—干预—诊疗—随访”无缝衔接。
2.线上预约便捷化:与多家平台合作开展线上体检预约,服务群众千余人次,流程更高效、体验更优化。
3.“职普合一”新模式:将职业健康体检与普通体检整合,一次到场、一次采样、两项完成,大幅提升团检效率。
4.“三米”温情服务:三米微笑、二米问询、一米服务,用细节传递关怀。
5.特殊人群绿色通道:为老人、孕妇、残障人士提供优先服务,全程贴心引导。
6.公益担当:高质量完成高考、征兵等大型公益体检任务,彰显公立医院社会责任。




笃行致远,开启健康管理新征程
下一步,体检中心将继续坚持“以人民健康为中心”,聚焦质量提升、服务优化、技术创新、品牌建设四大方向:
1.加强人才引育,夯实技术根基
2.深化质量管控,筑牢安全防线
3.拓展特色项目,满足多元需求
4.推进智慧体检,提升服务效能
5.计划增设南院区服务点,惠及更多群众
6.争创国家级健康管理服务基地
从“检得准”到“管得好”,从“一站式”到“全周期”,保山市第二人民医院体检中心将始终以专业为刃、以初心为盾,用责任与担当守护群众健康,为医院高质量发展、为健康保山建设贡献更大力量。

供稿|体检中心
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